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SARL ou Entreprise individuelle (EI) : Comparatif (2025)

  • EI : Simplicité de création, gestion légère et faible coût adapté aux projets individuels ou en phase de test.
  • SARL : Structure crédible et solide avec une meilleure protection du patrimoine personnel.
  • Responsabilité : En EI, patrimoine personnel et professionnel faiblement protégés ; en SARL, responsabilité limitée aux apports.
  • Statut social : EI et associés majoritaires de SARL sont TNS avec des charges sociales à 45 %. Associés minoritaires de SARL sont assimilés salariés avec une meilleure couverture sociale (75 % de charges).
  • Fiscalité : EI par défaut à l'IR (option IS possible). SARL par défaut à l'IS (option IR possible pour les SARL de famille ou jeunes entreprises).
  • Évolution : SARL permet l’entrée de nouveaux associés et la levée de fonds. L'EI limite fortement la croissance.
  • Coût et formalisme : EI moins coûteuse à créer et gérer. SARL nécessite des formalités plus lourdes mais offre une structure pérenne.
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Les salariés seniors face à leur carrière (Fierté, regrets, perspectives, entrepreneuriat...)

  • 68% des salariés seniors préfèrent continuer leur carrière dans leur domaine actuel, tandis que 12% envisagent une reconversion professionnelle.
  • 63% des salariés de plus de 45 ans expriment des regrets, principalement liés à des choix de carrière non pris ou à un manque de prise de risques.
  • Les femmes sont plus nombreuses que les hommes à éprouver des regrets concernant leur parcours professionnel, notamment en raison des interruptions de carrière liées à la maternité.
  • 20% des salariés seniors sont tentés par l'entrepreneuriat, avec une préférence pour la création d'une petite entreprise personnelle (54%).
  • Les motivations principales pour entreprendre incluent l'indépendance, la possibilité de transformer une passion en métier et la recherche de meilleures rémunérations.
  • 43% des répondants estiment que leur âge pourrait constituer un obstacle à l'entrepreneuriat, principalement en raison des difficultés financières et de la gestion de l'énergie nécessaire.
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Nouveautés : Fiscalité des associés de sociétés d'exercice libéral

 

Ce qu'il faut retenir

 
       
  • Les SEL sont des structures adaptées aux professionnels libéraux pour exercer en société, avec plusieurs formes juridiques disponibles (SELARL, SELAS, SELCA, SELAFA).
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  • Les associés peuvent choisir entre l’impôt sur le revenu (IR) et l’impôt sur les sociétés (IS), selon leurs objectifs fiscaux.
  • La distinction entre rémunération technique et rémunération de mandat social permet d’optimiser charges sociales et imposition.
  • Les dividendes des SELAS et SELAFA sont soumis à des prélèvements sociaux fixes de 17,2 %, avantageux pour les dividendes élevés.
  • Les charges professionnelles, telles que les frais de gestion et les salaires, sont déductibles du résultat fiscal de la SEL.
  • Les SEL peuvent bénéficier d'exonérations de TVA pour certaines professions médicales et paramédicales.
  • La Cotisation Foncière des Entreprises (CFE) varie selon la localisation et la valeur locative des locaux professionnels.
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Qu'est-ce que la subrogation ? Impact et fonctionnement

  • La subrogation permet à une entité de se substituer à une autre dans un contrat, sans modifier les termes.
  • Elle offre des avantages administratifs pour le salarié, en lui permettant de recevoir son salaire complet sans interruption.
  • Pour l’employeur, la subrogation évite les doubles versements et facilite la gestion des absences.
  • La mise en place de la subrogation nécessite un accord avec la Sécurité Sociale, souvent prévu dans le contrat de travail ou la convention collective.
  • Les indemnités journalières sont calculées sur la base des salaires bruts et versées directement à l'employeur en cas de subrogation.
  • La subrogation simplifie la gestion comptable pour l’employeur, en regroupant les démarches administratives liées aux indemnités journalières.
  • Les notions d’IJSS, maintien de salaire, et subrogation peuvent s’articuler ensemble pour garantir la continuité des revenus du salarié.
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Rouvrir une micro-entreprise fermée : est ce vraiment possible ?

  • Il est possible de fermer et rouvrir une micro-entreprise (auto-entreprise), à condition de respecter certaines restrictions.
  • La différence entre cessation d'activité et radiation est importante, avec des formalités distinctes.
  • La réouverture d'une micro-entreprise suit la même procédure que pour une création initiale.
  • Il n'y a généralement pas de délai de carence légal pour rouvrir une micro-entreprise après sa fermeture.
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  • La Cotisation Foncière des Entreprises (CFE) s'applique également lors de la réouverture d'une activité.
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  • La réouverture d'une micro-entreprise peut permettre de bénéficier de l'ACRE, sous certaines conditions.
  • Le choix entre rouvrir une micro-entreprise ou créer une société dépend de votre projet et de vos besoins spécifiques.
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    La gestion d'entreprise : Guide et conseils (2025)

    • La gestion d'entreprise permet d'organiser, diriger et contrôler les activités pour atteindre des objectifs stratégiques.
    • Les compétences clés incluent la gestion financière, opérationnelle et des ressources humaines.
    • Les outils essentiels de gestion incluent les logiciels ERP/CRM et les tableaux de bord de performance.
    • Définir des objectifs clairs et utiliser la méthode SMART pour une gestion efficace.
    • Une bonne gestion de la trésorerie assure la stabilité financière et la capacité d’investissement.
    • Intégrer la RSE améliore l'image de marque et fidélise les employés.
    • Utiliser des logiciels de gestion pour centraliser les informations et faciliter la prise de décisions.
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    Recherche code APE : Comment le retrouver ?

         
    • Le code APE (Activité Principale Exercée) est un identifiant à quatre chiffres et une lettre attribué par l'Insee.
    • Il permet d’identifier la branche d'activité principale d'une entreprise ou d’un travailleur indépendant.
    • Le code APE et le code NAF désignent la même chose.
    • Il est utilisé pour déterminer la convention collective applicable et calculer les cotisations sociales et fiscales.
    • Le code APE est inscrit sur des documents officiels comme le certificat d'immatriculation, l'avis de situation SIRENE et le Kbis.
    • Il aide à identifier les entreprises en difficulté pour une éventuelle intervention des autorités.
    • Pour obtenir ou modifier le code APE, une demande peut être adressée à l'Insee.
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    Avantages et Inconvénients à être freelance

       
    • Le freelancing offre une grande liberté et flexibilité dans l'organisation du travail.
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    • Travailler en freelance permet de choisir ses missions et de se concentrer sur des projets passionnants.
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    • L’indépendance géographique est un atout majeur : le freelance peut travailler de n’importe où.
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    • Le statut permet d’accéder à l’entrepreneuriat sans les contraintes de création d'une société.
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    • Les revenus peuvent être attractifs, mais ils sont souvent irréguliers et demandent une gestion financière rigoureuse.
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    • Les freelances font face à des défis comme la concurrence, l'isolement et une couverture sociale limitée.
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    • Se former continuellement et bâtir un réseau sont essentiels pour réussir en freelance.
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    Avenant dans un devis : Est-ce possible ?

  • Un avenant au devis permet de modifier des éléments comme la date, le montant, ou les modalités de paiement avec l'accord du client.
  • Les travaux supplémentaires doivent être formalisés par un avenant, qu’il s’agisse d’une méthode sur série de prix ou d’un devis à forfait.
  • L'avenant doit être rédigé de manière précise et claire, incluant les nouvelles conditions et les travaux supplémentaires.
  • Le client doit être informé des modifications avant toute réalisation de travaux supplémentaires pour valider l'avenant.
  • Sans avenant, le client n'est pas obligé de payer les travaux non inclus dans le devis initial.
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  • Les logiciels comme Tiime Invoice peuvent faciliter la création d'avenants et garantir leur conformité légale.
  • Un avenant protège les intérêts des deux parties et permet de maintenir une relation de confiance et de transparence.
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    Création d'un e-commerce de décoration - Guide 2025

         
    • Le secteur de la décoration en ligne connaît une forte croissance en 2024, soutenue par la digitalisation et les nouvelles habitudes de consommation.
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    • Un e-commerce permet de toucher un large public et de réduire les coûts par rapport à un magasin physique.
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    • Pour réussir, réalisez une étude de marché, choisissez un statut juridique adapté, et créez un business plan solide.
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    • Optimisez l'expérience utilisateur avec un design attractif, une navigation intuitive et des produits en édition limitée ou éco-responsables.
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    • Boostez le référencement (SEO) pour améliorer la visibilité, en utilisant des mots-clés, des descriptions optimisées et un bon maillage interne.
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    • Utilisez les réseaux sociaux et plateformes comme Pinterest et Instagram pour augmenter la visibilité et attirer du trafic qualifié.
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    • Sélectionnez des partenaires logistiques fiables et des options de livraison flexibles pour une meilleure satisfaction client.
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