Créer une entreprise avec sa femme (ou son mari)

Que faire avant de se lancer ?

Avant de voir se lancer dans l’aventure, il faut valider ces points :

• Définir le rôle et les tâches de chacun au sein de l’entreprise afin d’éviter les mésententes.
• Faire la part des choses entre vie professionnelle et vie personnelle. Les tensions à la maison se répercutent en entreprise et peuvent nuire au travail.
• Etre prêt à prendre un risque financier car le couple vivra de l’activité de l’entreprise. Les débuts risquent d’être durs financièrement.
• Où sera le siège de l’entreprise ? Au domicile ou ailleurs ?

Créer son entreprise en couple n’est pas à prendre à la légère, il faut une bonne complémentarité du couple et avoir une marge de sécurité financière.

Quel statut pour le conjoint ?

Au premier abord, vous pensez que créer une entreprise en faisant 50/50 est une bonne idée ? Pour l’équité oui, mais en cas de divergences dans le couple, non. Si un membre du couple propose quelque chose que son conjoint refuse, vous vous trouverez dans une impasse. 

Je vous conseille d’avoir une répartition d’au moins 51/49 en faveur de la personne à l’origine du projet, ou d'incorporer une personne tiers disposant d'assez de parts pour trancher en cas de désaccord. En cas de divorce, votre entreprise peut aussi disparaitre si les parts sont réparties de manière égalitaire.

Assurer un revenu

Si vous voulez garder un revenu, vous pouvez considérer votre conjoint en tant que salarié et non gérant. Vous assurerez donc un revenu pour le couple, mais attention qui dit salaire dit contrat de travail, des cotisations sociales et des normes à respecter (temps de travail par exemple). 

Voici pour les risques à prendre en compte pour votre création, mais l’amour peut surmonter bien des épreuves !

Kélian