- Les prélèvements personnels d'un dirigeant ne sont pas considérés comme une charge pour une entreprise à l’impôt sur le revenu.
- En entreprise à l’impôt sur le revenu, le dirigeant est imposé sur le résultat fiscal, même s’il n’a effectué aucun prélèvement.
- Dans une entreprise soumise à l’impôt sur les sociétés, la rémunération du dirigeant est une charge qui diminue le résultat de l'entreprise.
- Le dirigeant d'une entreprise soumise à l’impôt sur les sociétés fixe lui-même sa rémunération, mais elle ne doit pas être abusive.
- La rémunération du dirigeant est utilisée comme base pour l’impôt sur le revenu dans le cas de l’impôt sur les sociétés.
- Il peut être fiscalement avantageux de passer à l’impôt sur les sociétés et de privilégier les distributions de dividendes plutôt que la rémunération.
Noté 4,9/5
Les retraits d’argent par le dirigeant sont courants. En effet, étant pour la plupart sous le statut de travailleur non salarié, le dirigeant ne perçoit pas de fiche de paie. Néanmoins, il doit bien prélever de l’argent pour se rémunérer. Les prélèvements personnels ne s’analysent pas de la même façon pour une entreprise soumise à l’impôt sur le revenu ou une entreprise soumise à l’impôt sur les sociétés.
Questions & réponses