Combien coûte un développement en franchise ?

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Par Guillaume DELEMARLE
Guillaume DELEMARLE
Expert-comptable avec plus de 9 ans d'expérience. Spécialisé dans l'accompagnement des TPE et créateurs d'entreprise.
L'article en brefLe développement en franchise nécessite un investissement conséquent en ressources humaines pour établir et maintenir le système de franchise, le modèle de développement, la cible du marché, et le plan média pour le recrutement de partenaires franchisés. Cette phase cruciale assure la fondation solide sur laquelle le réseau pourra se développer. Les coûts initiaux de ces ressources humaines peuvent varier considérablement, typiquement entre 30 000€ et 70 000€, selon la complexité du concept et les spécificités du secteur.

En complément, les coûts additionnels varient en fonction du domaine d'activité. Pour une franchise dans le secteur de la restauration, par exemple, les exigences logistiques pour la distribution de produits aux franchisés nécessitent des investissements significatifs en infrastructures comme les chambres froides, le personnel spécialisé et les bâtiments. À l'inverse, dans le secteur des services, l'accent est mis sur les investissements informatiques pour assurer une bonne communication et gestion des données au sein du réseau. Ce type d'investissement initial en infrastructure informatique peut s'élever de 10 000€ à 15 000€, avec la possibilité d'adapter et d'étendre le système informatique au fur et à mesure de l'expansion du réseau. Ces coûts montrent l'importance de prévoir une planification et une budgétisation rigoureuses pour réussir le développement en franchise.
Sommaire

Découvrez ce récapitulatif sur les coûts liés à la mise en place du réseau: coût en ressources humaines principalement, et coûts additionnels: coûts logistiques, coûts informatiques... (par notre partenaire FranProfits).

Les coûts du développement en franchise liés aux ressources humaines

Le coût associé au développement en franchise repose essentiellement sur les ressources humaines nécessaires à la mise en place du concept, et ce quel que soit le secteur d'activité concerné.
Ces ressources humaines mettent en place entre autres choses :

  • Le système de franchise
  • Le modèle de développement
  • La cible visée
  • Le plan média de recrutement de partenaires franchisés

Une fois que ces éléments sont définis, les coûts additionnels dépendront du type d'activité que vous développez.

Les coûts additionnels du développement en franchise : liés à la logistique ou encore aux structures informatiques

Si par exemple vous exercez dans la restauration, vous devrez pouvoir approvisionner vos partenaires franchisés en produits. Vous devrez donc mettre en place une centrale logistique qui fournira votre réseau au fur et à mesure que vous grandirez. Une telle structure implique de nombreux investissements, notamment en chambres froides, en personnel, an bâtiments, etc. Vous pouvez aussi choisir d'externaliser ce poste.

Si vous exercez dans le domaine des services, vous aurez probablement moins de charges logistiques, mais vous devrez en revanche prévoir des investissements à destination de structures informatiques, afin de mettre en réseau et de pouvoir accéder facilement aux informations générées par les franchisés. Si le système informatique n'est pas considéré en amont de votre projet de développement en franchise, vous risquez de devoir engendrer des frais supplémentaires en matière de personnel afin de traiter l'information, ce qui représente une solution beaucoup plus coûteuse.

En ce qui concerne les ressources humaines nécessaires à la mise en place de votre concept en franchise, selon les accords dont vous conviendrez, comptez un investissement allant de 30 000€ à 70 000€.

Pour les investissements informatiques, prévoyez un investissement de 10 000€ à 15 000€. A noter que vous n'êtes pas obligé d'avoir l'intégralité de votre système informatique prêt pour votre premier franchisé. Ce poste peut évoluer en fonction de votre croissance et de vos ressources disponibles.

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