Le rôle du technicien méthodes
Le technicien méthodes met en œuvre des solutions afin d'optimiser la production d'une entreprise.
S'appuyant sur le cahier des charges techniques de l'outil de production, et se référant aux normes règlementaires en vigueur, il propose des solutions destinées à améliorer le rendement d'une chaîne de production tout en respectant le niveau de qualité exigé, le coût de fabrication ainsi que les délais à respecter.
Le technicien méthodes met en place des processus innovants mais qui ne doivent rien à l'improvisation. Chacune de ses interventions peut s'avérer capitale pour le bon fonctionnement de la structure.
Les normes d'hygiène et de sécurité sont des critères de première importance dans chacune de ses décisions.
Il participe à l'élaboration de prototypes, établit un prévisionnel de production, analyse les procédures en place et cherche des alternatives afin de les améliorer. Dans cette optique, il prend tout en compte : vétusté des machines, ergonomie du poste de travail, intervalles de maintenance des appareils,…
Dans sa recherche du meilleur parti pris possible, le technicien méthodes est amené à sélectionner les fournisseurs et les prestataires avec qui doit travailler l'entreprise. Il est particulièrement proche des techniciens et des opérateurs à qui il donne des consignes de travail.
Il crée un document consultable par tous les agents concernés sur le processus de fabrication appliqué par l'entreprise ainsi que sur la nature des machines utilisées. Toutes ses connaissances en la matière doivent être accessibles, et la transmission des informations est l'une de ses principales préoccupations.
Les missions du technicien méthodes
Le technicien méthodes doit trouver la solution optimale :
analyse de l'outil de production
recherche d'optimisation de la chaîne de fabrication (qualité, coûts, rendement, délais,…)
encadrement d'une équipe de techniciens polyvalents
rédaction de dossiers techniques et mise à disposition des opérateurs
formation à l'utilisation des machines et aux nouveaux processus de production
Les compétences pour devenir technicien méthodes
Le technicien méthodes possède une vision à la fois précise et globale de la production :
avoir une parfaite connaissance des normes en vigueur (hygiène, sécurité, environnement,…)
maîtriser les processus de production et les technologies employées
être capable d'utiliser les outils informatiques de gestion, production et dessin
connaître l'anglais technique
La formation pour devenir technicien méthodes
Le technicien méthodes est recruté à partir d'un niveau bac+2. Mais pour travailler en totale autonomie, il devra passer des formations internes à l'entreprise et revendiquer une certaine expérience de terrain :
BTS électrotechnique
BTS industrie du bois
BTS assistant technique d'ingénieur
BTS mise en forme des matériaux par forgeage
BTS industrialisation des produits mécaniques
DUT génie mécanique et productique
Diplôme d'école d'ingénieur
Le salaire du technicien méthodes
Le technicien méthodes débute avec un salaire de 1 600 € brut par mois. Cette rémunération peut vite augmenter selon l'efficacité et l'autonomie du professionnel.
Le lieu de travail du technicien méthodes
Le technicien méthodes fait office de lien entre le bureau d'études et l'appareil de production. A ce titre, il partage son temps entre le milieu bureautique et l'environnement industriel.
Indispensable à l'optimisation de la production, ses compétences sont requises dans de nombreux secteurs d'activité : automobile, sidérurgie, aéronautique,…
La carrière du technicien méthodes
Au fil de sa carrière, le technicien méthodes peut se spécialiser sur un outil spécifique et ainsi acquérir des compétences poussées qui lui permettront de monter en grade.
Il peut aussi choisir de basculer totalement vers le côté intellectuel de la production en se consacrant aux phases d'études des projets (bureau d'études, service recherche et développement,…).
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