fiche de paie

La majoration des heures de nuit

Le travail de nuit est assorti de compensations pour le salarié : - soit un repos compensateur - soit de majorations de rémunérations. Le code du travail prévoit obligatoirement un repos compensateur mais la majoration salariale est facultative.

par - le01/12/2010- 1
Comprendre sa fiche de paie ?

Comment comprendre une fiche de paie ? Telle est la question que tous les jeunes actifs se posent un jour. Comprendre une fiche de paie peut s'avérer un peu plus compliqué, le but de cet article est donc de vous apporter quelques éclaircissements sur le sujet.

par - le08/11/2010
Fiche pratique
Comment passer du salaire brut au salaire net ?

Quelle est la différence entre salaire brut et salaire net ? Comment dois-je faire pour passer du salaire brut au salaire net ? Le salaire brut est le salaire généralement inscrit sur votre contrat de travail, avant la déduction des cotisations salariales. Le salaire brut est égal au salaire brut moins ces cotisations sociales.

par - le05/11/2010
Les chèques restaurants : un avantage apprécié par les salariés et au coût limité pour l'entreprise

Quelles sont les conditions pour avoir droit aux tickets restaurant? Quel sont les avantages pour l'entreprise de distribuer ces chèques restaurants ? La contribution patronale aux tickets restaurants peut-elle être exonérée ?

par Grégoire Lambin - le22/03/2010- 1

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